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從課堂作業(yè)到創(chuàng)業(yè)實(shí)踐:復(fù)旦學(xué)子用文字與溫情為百位長(zhǎng)輩留存生命記憶

03-29 06:12

“奶奶,您年輕那會(huì)兒最喜歡做些什么呀?”在上海的一家養(yǎng)老院里,一群來(lái)自復(fù)旦大學(xué)人文社科專業(yè)的學(xué)生圍坐在老人身旁,一邊耐心傾聽(tīng),一邊認(rèn)真記錄著。


這是“憶述光華”團(tuán)隊(duì)在小紅書(shū)上分享的采訪場(chǎng)景。


作為“憶述光華”團(tuán)隊(duì)的成員,他們正以筆和鏡頭為工具,為老年人留存下一份份珍貴的生命記憶。成立僅一年,這支年輕的團(tuán)隊(duì)已為8位長(zhǎng)者完成了數(shù)萬(wàn)字的精裝回憶錄及家族史作品,與約30位長(zhǎng)者達(dá)成服務(wù)協(xié)議,還和上海頤和苑老年服務(wù)中心簽訂了三年期的合作協(xié)議。未來(lái),他們希望能為100位長(zhǎng)輩“留住昨天”。


從回憶錄撰寫(xiě)到影像共創(chuàng),再到線下活動(dòng)與線上社群運(yùn)營(yíng),這支年輕團(tuán)隊(duì)正在校社協(xié)作的模式下,探索“文化養(yǎng)老”的新可能。在剛剛結(jié)束的2026“建行杯”上?!?chuàng)新為老服務(wù)大賽中,該團(tuán)隊(duì)榮獲“優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng)”。


從課堂到實(shí)踐現(xiàn)場(chǎng):一套自主研發(fā)的專業(yè)訓(xùn)練體系


第一次走進(jìn)養(yǎng)老院采訪時(shí),社會(huì)發(fā)展與公共政策學(xué)院2023級(jí)本科生黃伽妮提前到達(dá)約定地點(diǎn),卻在房間門(mén)口來(lái)回踱步。本子準(zhǔn)備好了,背景調(diào)查也完成了,兩個(gè)月的培訓(xùn)也結(jié)束了,但她的手心還是滲出了汗?!爱吘挂牡氖菍?duì)方一輩子的故事,長(zhǎng)者對(duì)我們的信任太珍貴了,我們不能辜負(fù),心里難免有些忐忑?!?/p>


門(mén)開(kāi)了,一位長(zhǎng)者笑著招呼她:“小黃來(lái)了!”三個(gè)小時(shí)后,她帶著幾小時(shí)的采訪錄音走出長(zhǎng)者的住處,心里的石頭落了地,取而代之的是一種奇妙的充實(shí)感——仿佛剛剛推開(kāi)了一扇通往另一個(gè)時(shí)代的門(mén)。


一年后,“憶述光華”已為8位長(zhǎng)者完成人生傳記。團(tuán)隊(duì)規(guī)模擴(kuò)展到十幾人,業(yè)務(wù)從采訪寫(xiě)作延伸至線下活動(dòng)、社群運(yùn)營(yíng),還開(kāi)始探索AI與人文的結(jié)合。最初那份“不知能否做好”的忐忑,也演變成一套成熟的運(yùn)作體系、一條不可替代的專業(yè)路徑,以及一個(gè)關(guān)于“老少共創(chuàng)”的可持續(xù)愿景。


長(zhǎng)者與團(tuán)隊(duì)成員的交流,成為“忘年共創(chuàng)”的起點(diǎn)


“憶述光華”的起點(diǎn),源于社政學(xué)院副教授徐珂在“社會(huì)學(xué)導(dǎo)論”課上布置的一項(xiàng)作業(yè)——“獲得歷史感”訪談。該作業(yè)要求學(xué)生圍繞自己記事前發(fā)生的某件具體小事,深入采訪一位熟悉的長(zhǎng)輩,挖掘其親歷細(xì)節(jié)與切身感受,以此培養(yǎng)歷史感。


當(dāng)時(shí)讀大一的黃伽妮,選擇采訪自己的奶奶——一位上世紀(jì)從泉州前往寧化、白手起家創(chuàng)辦幼兒園的女性。“很多故事我以前都不了解,通過(guò)這次挖掘,我重新認(rèn)識(shí)了她——她不僅是母親、奶奶,更是一個(gè)有理想、懂取舍的人。”


這次經(jīng)歷帶來(lái)的觸動(dòng)一直沒(méi)有消散。大二時(shí),借著在頤和苑實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),黃伽妮開(kāi)始組建團(tuán)隊(duì),將“給老人寫(xiě)回憶錄”的想法付諸實(shí)踐。


正式采訪前,團(tuán)隊(duì)用兩個(gè)月時(shí)間搭建了“回憶錄學(xué)導(dǎo)論”框架。首先進(jìn)行理論輸入:搜集中外回憶錄寫(xiě)作工具書(shū),研究口述史方法論;接著是作品研究,大量閱讀回憶錄文本,挑選20部典型作品進(jìn)行編碼分析,按題材、體裁、敘事方式建立索引表格。


“我們會(huì)有意識(shí)地尋找不同類別的作品:女性視角的、軍人題材的、后人作傳的、家族史的……”黃伽妮說(shuō),“這樣后面遇到類似主題時(shí),就能針對(duì)性地學(xué)習(xí),而不是憑空創(chuàng)造?!?/p>


理論學(xué)習(xí)后是模擬訪談。成員間互相采訪,嘗試講述自己的人生片段,再進(jìn)行轉(zhuǎn)錄、寫(xiě)作,完整走一遍流程。最后,團(tuán)隊(duì)將這些摸索沉淀成一份“工具包”:從背景調(diào)查方法,到提問(wèn)、追問(wèn)、捕捉情緒的技巧,再到如何將碎片化素材編織成有線索的文本。


如何打開(kāi)長(zhǎng)者的“話匣子”,讓他們回憶起塵封的往事?團(tuán)隊(duì)在實(shí)踐中摸索出一套有效的溝通方法。


“我們會(huì)提供一些老照片,或者找一些影視作品片段一起看?!秉S伽妮舉例,“有時(shí)是一段那個(gè)年代的改編影像,長(zhǎng)者看著看著就會(huì)點(diǎn)評(píng):‘哎,我們那時(shí)候不是這樣的’——話匣子一下子就打開(kāi)了,場(chǎng)景感也回來(lái)了?!?/p>


另一個(gè)常用技巧是從“宏觀印象”切入,再逐步深入細(xì)節(jié)。黃伽妮解釋:“比如聊到長(zhǎng)者的父親,先問(wèn)主觀易答的問(wèn)題:你對(duì)父親的印象是什么樣的?他回家時(shí)狀態(tài)如何?通過(guò)開(kāi)放式印象類問(wèn)題建立對(duì)話節(jié)奏后,再追問(wèn)具體內(nèi)容:‘他會(huì)提工作上的事嗎?具體職務(wù)是什么?’就這樣一層層激發(fā)回憶。”


抗美援朝老兵分享他的徽章


為原汁原味呈現(xiàn)采訪內(nèi)容的精華,項(xiàng)目采寫(xiě)組成員會(huì)花大量時(shí)間整理錄音,其中常有方言、地名和特定年代的專有詞,還不時(shí)穿插電話或旁人的打斷。


“我們也會(huì)讓未參與采訪的成員參與轉(zhuǎn)錄,通過(guò)聲音熟悉老人的表達(dá)習(xí)慣,感受其性情——這樣后面集體討論時(shí),大家都能更好地參與?!薄皯浭龉馊A”采寫(xiě)組成員、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)系2022級(jí)本科生劉墨涵說(shuō)。


正是這份熱情打動(dòng)了徐珂擔(dān)任項(xiàng)目指導(dǎo)教師。他坦言,自己并非老齡研究專家,接到學(xué)生邀請(qǐng)時(shí)曾猶豫,但得知項(xiàng)目源自他的課程且學(xué)生已付諸行動(dòng),最終接下邀請(qǐng)?!皬娜瞬排囵B(yǎng)角度,我們希望學(xué)生解決真實(shí)問(wèn)題,思考并落實(shí)解決方案。”


人機(jī)之間:不可替代的“共腦時(shí)刻”


如果AI能轉(zhuǎn)錄、分類,記錄者還有什么價(jià)值?


“AI按明確事件分類,但我們會(huì)在碎片敘述中尋找潛在故事線索,挖掘回憶里的草蛇灰線。”劉墨涵解釋,盡管AI能提取重點(diǎn),但更細(xì)致的材料組織仍需手動(dòng)完成。


這種“挖掘”并非編造。團(tuán)隊(duì)有鐵律:絕不為故事豐滿擅自加內(nèi)容。但另一方面,要基于對(duì)老人的整體印象,推測(cè)其對(duì)某些事的看法,將未直接說(shuō)出的“言下之意”轉(zhuǎn)化為文字?!斑@需要克制,也需要適當(dāng)渲染——至少目前,AI做不到這種微妙平衡?!?/p>


黃伽妮與長(zhǎng)者的訪談過(guò)程


有個(gè)瞬間被團(tuán)隊(duì)成員反復(fù)提及:一位組員整理某位長(zhǎng)者關(guān)于子女教育的素材時(shí),標(biāo)注了“順勢(shì)而為”四個(gè)字。繼續(xù)聽(tīng)錄音時(shí),恰好聽(tīng)到老人說(shuō):“教育孩子嘛,就是順勢(shì)而為。”那一刻,她感覺(jué)自己“和長(zhǎng)者共腦了”。


“這不是玄學(xué)?!彼f(shuō),“反復(fù)聽(tīng)一個(gè)人的講述,熟悉其語(yǔ)氣、停頓、提及某些事時(shí)的情緒變化,會(huì)慢慢進(jìn)入他的敘事邏輯。這種理解,數(shù)據(jù)分析無(wú)法替代?!?/p>


另一個(gè)例子是采訪一位女性長(zhǎng)者。梳理其人生時(shí),組員發(fā)現(xiàn)她反復(fù)提及母親的影響——不是在“家庭章節(jié)”,而是在講求學(xué)、工作、做選擇的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)時(shí),自然插入“我媽那時(shí)候說(shuō)……”。AI處理時(shí),這些內(nèi)容常被歸到“母親”標(biāo)簽下,但這恰恰是理解她人生觀的線索:母親的格言如何成為她的行為準(zhǔn)則,插敘如何構(gòu)成代際精神傳承。


“平時(shí)寫(xiě)作可以構(gòu)建自己的世界,”劉墨涵強(qiáng)調(diào),“但回憶錄必須尊重老人表達(dá)情感的方式,你或許想把他父親描述成大樹(shù),但他可能覺(jué)得‘煽情’?!?/p>


這種對(duì)“真實(shí)”的敏感,是人文訓(xùn)練的結(jié)果。他們需分辨:客觀事實(shí)的真實(shí)、情感視角的真實(shí)、講述者當(dāng)下理解的真實(shí)?!盎貞涗浀脑u(píng)判者只有一位,就是講述回憶的人。我們要呈現(xiàn)的,是他認(rèn)可的自己?!?/p>


為何有的老人話多?有的關(guān)注知識(shí)傳承?黃伽妮與團(tuán)隊(duì)起初也不解,但在實(shí)踐中,她愈發(fā)清晰:復(fù)旦的文科訓(xùn)練賦予他們理解復(fù)雜個(gè)體的入口。這群人文社科學(xué)生,憑借專業(yè)敏感性,將文本知識(shí)逐漸“轉(zhuǎn)譯”為跨越代際、理解他人的能力,形成共鳴。


團(tuán)隊(duì)成員帶長(zhǎng)者逛校園


隨著實(shí)踐深入,團(tuán)隊(duì)將“老少共創(chuàng)”作為核心理念?!拔覀兿Mㄟ^(guò)文化陪伴服務(wù)、老少互動(dòng)社群,讓更多感興趣的年輕人接觸、了解老年人的想法與真實(shí)狀態(tài)。”黃伽妮說(shuō)。


目前團(tuán)隊(duì)的專業(yè)構(gòu)成也呼應(yīng)多元理解的訴求:從最初的中文系、社政學(xué)院學(xué)生,擴(kuò)展到新聞學(xué)、廣電專業(yè),最近還加入一位微電子專業(yè)同學(xué),探索AI與人文的結(jié)合?!拔覀冋莆樟撕芏嚅L(zhǎng)者語(yǔ)料,希望嘗試與智能體結(jié)合,但前提是技術(shù)必須服務(wù)于‘理解人’?!?/p>


“兩只腳走路”:一個(gè)項(xiàng)目的可持續(xù)實(shí)驗(yàn)


從幾人搭伙到十幾人協(xié)作,從單純回憶錄撰寫(xiě)到組織線下活動(dòng)、社群運(yùn)營(yíng)、多媒介傳播——一年內(nèi)快速發(fā)展的同時(shí),“憶述光華”也面臨可持續(xù)發(fā)展的挑戰(zhàn)。


為加強(qiáng)人員管理,團(tuán)隊(duì)建立了明確的管理制度和交接流程:“職位更替和交接需提前一個(gè)月說(shuō)明,做好過(guò)渡。”黃伽妮介紹,團(tuán)隊(duì)在明確制度的同時(shí)融入柔性管理理念。項(xiàng)目執(zhí)行雖設(shè)定時(shí)間節(jié)點(diǎn)和產(chǎn)出預(yù)期,但組員若有論文答辯或考試,可提前溝通留出余地,“我們不是垂直管理結(jié)構(gòu),更像互相理解、共同創(chuàng)造的團(tuán)隊(duì)模式?!?/p>


隨著項(xiàng)目起色,黃伽妮與團(tuán)隊(duì)考慮往社會(huì)企業(yè)方向發(fā)展。于是運(yùn)營(yíng)起“憶述光華”的小紅書(shū)和公眾號(hào),分享想法與親身接觸的故事:有人在廟里上學(xué),有人用“痛文化”理解年輕人染發(fā)……“那些讓我們覺(jué)得不可思議的內(nèi)容,就是我們想分享的?!?/p>


故事傳播讓團(tuán)隊(duì)資金來(lái)源多元化:有家屬的服務(wù)收費(fèi)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的付費(fèi)支持,還有長(zhǎng)者的熱心捐贈(zèng)。近日,頤和苑的一對(duì)長(zhǎng)者夫婦了解項(xiàng)目后,主動(dòng)捐贈(zèng)十萬(wàn)元,支持團(tuán)隊(duì)建立“寫(xiě)給明天的昨天”服務(wù)項(xiàng)目。


“要讓項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)可持續(xù)運(yùn)作,資金很重要。我們現(xiàn)在‘兩只腳走路’——既保持社會(huì)服務(wù)初心,也探索可持續(xù)、可復(fù)制的模式?!秉S伽妮說(shuō)。


除回憶錄寫(xiě)作,團(tuán)隊(duì)還舉辦線下活動(dòng):讓長(zhǎng)者嘗試MBTI測(cè)試、組織老少對(duì)話,甚至計(jì)劃搭建持續(xù)的社群平臺(tái)。“你會(huì)發(fā)現(xiàn),很多長(zhǎng)者對(duì)年輕人文化很包容。他們不是沉默的‘被服務(wù)者’,而是有想法、愿交流的人?!?/p>


黃伽妮說(shuō),他們做的不是“為長(zhǎng)者服務(wù)”,而是“老少共創(chuàng)”?!拔覀兿Mp向連接——長(zhǎng)者分享經(jīng)驗(yàn)智慧,年輕人通過(guò)共創(chuàng)真正進(jìn)入他們的世界?!?/p>


未來(lái)規(guī)劃圍繞這一理念展開(kāi):讓更多人了解“憶述光華”,與更多養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)合作,復(fù)制“老少共創(chuàng)”模式。“讓長(zhǎng)者看到回憶錄文字、參與文化共創(chuàng)活動(dòng)時(shí),感到欣慰、幸福,有收獲感和驕傲感?!?/p>


采訪結(jié)束后,長(zhǎng)者總會(huì)站在門(mén)口,看著學(xué)生走到走廊盡頭,等電梯門(mén)打開(kāi)再關(guān)上。


走廊有聲控?zé)?,每走幾步燈就亮一盞,像是在目送。


“雖然很多長(zhǎng)者行動(dòng)不便,但他們非常重視這種送別。”黃伽妮說(shuō),“對(duì)他們而言,有人來(lái)、有人聽(tīng)、有人記得,是很重要的事?!?/p>


對(duì)這群年輕人來(lái)說(shuō)也是如此。一位團(tuán)隊(duì)成員加入的理由很簡(jiǎn)單:“聽(tīng)說(shuō)這是關(guān)于老人的,我就來(lái)了。”


“她的言下之意是,只要是長(zhǎng)者議題,都與自己息息相關(guān)。”黃伽妮說(shuō)。


這句話或許能解釋“憶述光華”的底色:不是技術(shù),不是方法,甚至不是寫(xiě)作本身——而是愿意坐下來(lái),聽(tīng)一個(gè)人講完他一輩子的故事。


而那些故事,正在被看見(jiàn)、被記住、被續(xù)寫(xiě)。


組稿


校融媒體中心


文字


王雙藝、汪蒙琪


圖片


受訪者供圖


編輯


鄭藝


責(zé)編


汪蒙琪


原標(biāo)題:《從作業(yè)到創(chuàng)業(yè),這群復(fù)旦學(xué)生想為100位長(zhǎng)輩“留住昨天”》


閱讀原文


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